AIMER QUELQU’UN Stratégie de l'IPPF 2023-28

LA DIVERSITÉ SEXUELLE ET DE GENRE DANS LE NOUVEAU CADRE STRATÉGIQUE

Date : 09/11/2021

Hôte

Sex og Politikk (IPPF Norvège) et Centre IPPF sur la diversité sexuelle et de genre (SGD)

Résumé

Le Centre IPPF pour la diversité sexuelle et de genre (SDG) vous invite à vous joindre à nous pour discuter de la faible place accordée à la diversité sexuelle et de genre dans la stratégie actuelle de l'IPPF. Comment faire en sorte que les droits sexuels de toutes les personnes, y compris les minorités sexuelles et de genre, soient inclus dans la stratégie. Nous avons invité des activistes LGBTI renommés et des AMs ayant une solide expérience dans la mise en œuvre de programmes SGD pour nous défier sur la façon dont cela peut être fait.

Écoute recommandée avant la table ronde L'IPPF à la WorldPride 2021.

Inscription

https://weareinnovision.zoom.us/webinar/register/WN_l038dUVjS2mKWAnzr7D3DA

Date et heure

Mardi 9 novembre - 7h Londres/Tunis

Langues

L'interprétation sera disponible en arabe, français, anglais et espagnol.

Modérateur

Tor-Hugne Olsen dirige le centre IPPF sur la sexualité et la diversité des genres. Depuis 6 ans, il est le directeur exécutif de l'association membre de l'IPPF en Norvège : Sex og Politikk. Il a travaillé dans le domaine des droits de l'homme et du développement, notamment pour Amnesty International, dont il a été le premier membre du comité mondial chargé des questions LGBTI. Il fait partie du mouvement LGBTI norvégien depuis plus de 30 ans.

Participants à la table ronde

Noelene Nabulivou, Directrice de DIVA for Equality, animatrice du réseau Women Defend Commons, militante féministe du Pacifique.

Noelene est une organisatrice féministe de terrain, une éducatrice, une militante et une avocate pour les femmes marginalisées, privées de leurs droits et les personnes de genre non-binaire partout dans le monde. Elle travaille pour la justice en matière de développement et les droits de l'homme pour tous aux Fidji, dans le Pacifique et dans le monde depuis plus de 35 ans. En tant que conseillère politique de Diverse Voices and Action (DIVA) for Equality, Noelene fait partie d'un effort collectif mené par des femmes LBT et des personnes de genre non-binaire pour garantir la justice pour toutes les femmes du Pacifique, y compris celles qui sont privées d'avantages socio-économiques en raison de leur orientation sexuelle, de leur identité et expression de genre et de leurs caractéristiques sexuelles, de leur pauvreté, de leur localisation dans des zones urbaines pauvres, rurales et maritimes, de leur handicap, de leur appartenance ethnique, etc. Noelene travaille avec les femmes du Pacifique et les communautés locales dans toutes leurs diversités à travers des collectifs, des Hubs, des réseaux, des coalitions et des mouvements sociaux, ainsi qu'avec les gouvernements, les Nations Unies et les agences de développement. 

DIVA for Equality entreprend un travail de terrain et co-convoque plusieurs réseaux et coalitions, dont le "Women Defend Commons Network", le Pacific Partnership on Gender, CC aand Sustainable Development, la Pacific Feminist SRHR Coalition, le Pacific Informal CSW Network, etc. DIVA est une OSC co-responsable de la nouvelle " Action Coalition on Feminist Action for Climate Justice " avec des gouvernements, des agences de l'ONU et d'autres OSC. 

Dr. Chivorn Var est le directeur exécutif du RHAC ; il a une solide expérience de l'engagement réussi auprès des parties prenantes gouvernementales, des communautés, des groupes vulnérables et des personnes LGBTIQ. Le Dr Var est l'un des premiers Cambodgiens à avoir lancé et développé un programme de planning familial et de santé sexuelle et reproductive pour les jeunes au Cambodge, et il a introduit des approches innovantes dans la prise en charge de la santé des femmes et des enfants au sein de la communauté. Il a dirigé et participé à de nombreuses recherches sur la santé sexuelle et reproductive, et a contribué aux connaissances scientifiques par la publication de sujets importants sur la santé maternelle et néonatale.

Dean Tangata sont nés et ont grandi dans les îles Cook. Ils sont volontaires et éducateurs de jeunes pairs depuis l'âge de 15 ans, soit près de 11 ans au total. Au cours de cette période, ils ont représenté les jeunes des îles Cook au Forum de la jeunesse de l'IPPF pendant trois années consécutives en tant que représentants des jeunes, aux conférences des petits États insulaires en développement et, plus récemment, au sommet CIPD+25 à Nairobi. Ils ont été les représentants des jeunes au conseil d'administration de la CIFWA et siègent maintenant au conseil d'administration et encadrent les nouveaux représentants. Infirmière diplômée, elle utilise ses connaissances et sa pratique pour promouvoir la santé et les droits sexuels et reproductifs des jeunes et des populations vulnérables de son île paradisiaque. Les jeunes sont l'avenir, ouvrons-leur la voie.

Ryan Joseph Figueiredo est le fondateur et le directeur exécutif d'Equal Asia Foundation - un groupe de réflexion et un incubateur d'innovations régional LGBTIQ+ à but non lucratif, avec des bureaux à Amsterdam et à Bangkok. Le travail d'Equal AF est axé sur l'évaluation et l'anticipation de l'avenir autour de questions telles que le vieillissement, le changement climatique, la santé mentale et la citoyenneté financière pour les communautés LGBTIQ+ en Asie. Ryan a travaillé pendant plus de 18 ans dans le secteur des organisations à but non lucratif et du conseil en gestion, et est une ancienne personne déplacée. Chez Equal AF, Ryan dirige des initiatives régionales et nationales de multi-spécialisation qui s'attaquent à certaines des inégalités profondément ancrées dans le mouvement LGBTIQ+. En 2018, Ryan a été sélectionné comme l'un des innovateurs mondiaux de Human Rights Campaigns. En 2019, la Fondation Thomson Reuters l'a nommé Global Changemaker pour son travail. En 2020, il a été reconnu comme un accélérateur de changement mondial par la Resource Alliance. Ryan siège dans un certain nombre de groupes internationaux de conseil et de mentorat LGBTIQ+. Anciennement déplacé, il est aujourd'hui vice-président du groupe de travail sur les femmes, le genre et la diversité du réseau Asia Pacific Refugee Rights Network. Il est également membre du conseil d'administration du Forcibly Displaced People Network en Australie. Il est diplômé de l'Institut Tata des sciences sociales et a suivi une formation sur les essais cliniques à la London School of Tropical Medicine et sur le vieillissement de la population à l'Université d'Oxford.

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